Denounce with righteous indignation and dislike men who are beguiled and demoralized by the charms pleasure moment so blinded desire that they cannot foresee the pain and trouble.
Read MoreHR és munkaügyi folyamatok
Vállalatunk alapját a jól képzett, gondosan kiválasztott munkaerő jelenti, így fontos, hogy már a kiválasztástól kezdve precízen menedzseljük ezen folyamatainkat.
Az ezzel járó adminisztratív teher jelentősen csökkenthető, ha a fentieket a lehető legnagyobb mértékben digitalizáljuk és automatizáljuk - ebben segít az xFLOWer.
Gördülékennyé váló, automatizált HR folyamatok
0. pillanatos toborzástól majd onboardingtól kezdve, egészen a hétköznapi feladatok menedzseléséig segítünk, hogy maximálisan átláthatóak legyenek a vállalat munkaügyei.
Toborzás, kiválasztás és onboarding
A jelöltek automatizált kezelése, a visszajelzések kiküldése majd a beléptetése nem csak a HR-es szakembereknek, de a jövendőbeli munkavállalóknak is hatalmas segítséget jelent.
A jelöltek automatizált kezelése, a visszajelzések kiküldése majd a beléptetése nem csak a HR-es szakembereknek, de a jövendőbeli munkavállalóknak is hatalmas segítséget jelent.
Bővebben
Feladatok és jóváhagyások kezelése
A szervezetben bekövetkező személyi változások – belépő és kilépő munkatársak, áthelyezések, munkakör módosítások: automatizálva!
A szervezetben bekövetkező személyi változások – belépő és kilépő munkatársak, áthelyezések, munkakör módosítások: automatizálva!
Bővebben
Személyi nyilvántartások, dokumentumok kezelése
A vállalaton belüli munkafolyamatok követése sokszor szinte megoldhatatlan szervezési feladat - ekkor lép be az xFLOWer.
A vállalaton belüli munkafolyamatok követése sokszor szinte megoldhatatlan szervezési feladat - ekkor lép be az xFLOWer.
Bővebben
Minden, ami munkaügy
Legyen szó munkaszerződésekről, onboarding folyamatokról, a különböző feladatok kiosztásáról és felügyeletéről, a kötelező oktatások szervezéséről platformunk moduljai precíz összhangban segíti ezen folyamatok optimális működését.
Így könnyedén biztosítható, hogy mindenki rendelkezzen a szükséges jogosultságokkal, a munkaköréhez szükséges eszközökkel, vagy épp ellenkezőleg: kilépés esetén ne csak papíron, de minden egyéb aspektusban is megtörténjen a távozás.
Beléptetések - onboarding
Az xFLOWer egyszerre könnyíti meg a HR folyamatokat az új munkavállaló, és a cég számára is, leegyszerűsítve az adminisztrációt és zökkenőmentesebbé téve a kommunikációt.
A munka megkezdéséhez szükséges kötelező oktatások azonnal, digitálisan vezérelhetőek, és könnyedén vezethető az átadott eszközökről, belépésekről szóló nyilvántartás is.
Platformunk a munkavállaló teljes céges életútját képes egyetlen folyamatként kezelni, így a beléptetéstől a kiléptetésig minden fontos információt könnyen megtalálhatunk adatbázisában.
Szabadságigénylés
Minden szervezet számára kiemelten fontos, hogy a megfelelő munkaerő a megfelelő időben és helyen álljon rendelkezésére. Enélkül a projektek határidői csúszhatnak, kötbérfizetési kötelezettség keletkezhet, akár a teljes céges működés is lelassulhat.
E problémák egyik kulcskérdése a szabadságolások rendjének kezelése, a szabadság igénylési HR folyamatok megfelelő kezelése.
Az xFLOWer segíti, hogy ne szájhagyomány útján, ne e-mailekben és chaten keresztül, hanem szabályozottan, a megfelelő jóváhagyási rendben mehessen mindenki szabadságra.
Jogosultságok kezelése
A szervezetben bekövetkező személyi változások – belépő és kilépő munkatársak, áthelyezések, munkakör módosítások – során szükséges a kollégák rendszerekhez és eszközökhöz való hozzáférését a vállalati szabályzatok szerint meghatározni.
Ennek megfelelően, az adott munkakörben adott rendszerek, eszközök és adatok válnak elérhetővé, így biztosítható, hogy minden munkatárs kizárólag azokhoz a vállalati erőforrásokhoz férjen hozzá, amelyek munkavégzéséhez szükségesek.
Hogyan oldottuk meg ügyfeleink problémáit?
Inspirálódjon esettanulmányainkból!
ugyfelszolgalat
Ügyfélszolgálati és operációs folyamatok – MetLife
adminisztracio
